大工20春《领导科学》在线作业1（【答案】100分）

【熊猫奥鹏】-[大连理工大学]大工20春《领导科学》在线作业1
试卷总分:100 得分:100
第1题,下面的描绘归于领导活动的条件是（）
A、领导活动是存在于集体之中的，一个人不能构成领导
B、领导者发起和安排领导活动所依存的体系或规划
C、领导者调集和鼓励部属的方法
D、领导活动的归宿
正确答案:


第2题,下面说法不归于杜布林"抵触八缘由"说的是（）
A、人的特性
B、追逐权利
C、信息基因的抵触
D、安排的改变
正确答案:


第3题,领导者对人才考核的内容，最重要的是（）
A、德
B、能
C、勤
D、绩
正确答案:


第4题,职位性权利不包含()。
A、合法权
B、强行权
C、奖励权
D、特长权
正确答案:


第5题,安排文化层次的中心是（）
A、物质文化
B、精力文化
C、制度文化
D、领导文化
正确答案:


第6题,部属的专长与领导者的本质之间的调配关系有()。
A、叠加关系
B、互补关系
C、相克关系
D、平行关系
正确答案:,B,C,D


第7题,领导者下达的指令要契合三个条件，别离是。
A、完好
B、明晰
C、可履行
D、正确
正确答案:,B,C


第8题,价值观念的效果有（）。
A、定位效果
B、决议效果
C、支柱效果
D、鼓励效果
E、结合效果
正确答案:,B,C,D,E


第9题,有用沟通的根本准则有哪些。
A、依靠性准则
B、共同性准则
C、内容的含义性准则
D、继续性与连接性准则
正确答案:,B,C,D


第10题,树立一个自在的内部一起企业系统，领导者有必要做好以下几个方面。
A、答应在几个内部的效劳和部件供应者之间进行自在挑选
B、赋予职工和团队组成内部一起企业的权利
C、保护内部一起企业免受曾经的官僚主义者影响
D、树立一个撑持自在的内部一起企业的管帐系统
正确答案:,B,C,D


第11题,时刻管理的意图即是将时刻投入与你的方针有关的工作，到达"三效",即:作用、效能、效能。
A、过错
B、正确
正确答案:


第12题,授权型的领导重视自己的权力与位置。
A、过错
B、正确
正确答案:


第13题,人际沟通实质上是人与人之间的心思沟通，是一种受多种心思效果和影响的杂乱心思活动。
A、过错
B、正确
正确答案:


第14题,作为一个管理者，树立自己正确的（即契合企业、安排底子利益的）、清晰的（即不是不置可否、摇晃不定的）价值规范，并经过奖罚手法的详细施行理解无误地体现出来，大概是管理中的头号大事。
A、过错
B、正确
正确答案:


第15题,怎么将安排有限的资源进行合理分配，最大极限地发扬资源的功效是领导者有必要予以研讨的一大难题。
A、过错
B、正确
正确答案:


第16题,领导是从管理平分化出来的。
A、过错
B、正确
正确答案:


第17题,文化：人类集体在代代相传过程中所构成的、没有认识到的，但的确又潜在地影响大家行动的价值观念、社会情绪、伦理品德和宗教崇奉等。
A、过错
B、正确
正确答案:


第18题,在绩效评估中，不只应挑选适宜的方法，并且要留意战胜评估中常犯的一些过错，才干到达绩效管理的意图。
A、过错
B、正确
正确答案:


第19题,麦克莱兰德提出的需求理论包含成果需求、权利需求和生计需求。
A、过错
B、正确
正确答案:


第20题,感知区别的影响要素包含生理区别、环境区别和文化区别。
A、过错
B、正确
正确答案: