大工21秋《管理沟通》在线作业2答卷

作者:周老师 分类: 大连理工 发布时间: 2021-12-18 09:51

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大工21秋《管理沟通》在线作业2
试卷总分:100得分:100
一、单选题 (共 5 道试题,共 30 分)
1.安排()决议着安排结构类型的改变。
A.战略
B.人员
C.制度
D.技能
答案:

2.不归于构建学习型安排"五项修炼"内容的是()。
A.改进心智形式
B.系统考虑
C.自我定位
D.集体学习
答案:

3.团队的构成要素不包含()。
A.方针
B.人
C.效劳
D.方案
答案:

4.安排内部沟通的内容不包含()。
A.安排战略
B.安排结构
C.安排制度
D.客户需求
答案:

5.安排外部沟通的对象不包含()。
A.竞赛者
B.花费者
C.政府
D.职工
答案:

二、多选题 (共 5 道试题,共 30 分)
6.李大钊的文化观以为西方文化具有()的特色。
A.保存
B.前进
C.天然与人交融
D.谋事在人
答案

7.文化区别对跨文化沟通的影响首要体现在()等方面。
A.思想方法区别
B.价值观区别
C.语言区别
D.社会标准区别
答案:CD

8.虚拟团队与传统团队在沟通行动上的区别包含()。
A.分工上的区别
B.工作管理方面区别
C.酬劳体系区别
D.团队工作剖析区别
答案:CD

9.站在安排的视角,安排需求与职工沟通的内容有()。
A.让职工了解安排文化
B.知道职工需求
C.鼓舞职工的合理化主张
D.和谐职工之间的关系
答案:CD

10.企业辨认系统(CIS)的三大构成要素是()。
A.神经辨认系统
B.理念辨认系统
C.行动辨认系统
D.视觉辨认系统
答案:CD

三、答案来历:熊猫奥鹏(www.188open.com) (共 10 道试题,共 40 分)
11.安排在与外部大众进行沟通时需求采纳不一样的战略,运用不一样的技术。
答案:正确

12.为了使职工全身心投入到安排的开展之中,安排需求满意职工的一起需求,比方薪酬和福利待遇;因为安排的职工人数对比多,无需投入精力满意职工的个别需求。
答案:错误

13.沟通是安排战略拟定过程不可以或缺的一有些。
答案:正确

14.安排制度与安排文化理念无直接关系。
答案:错误

15.安排形象即商品形象,是指安排的商品或供给的效劳而反映出来的形象。
答案:错误

16.关于企业而言,需求让自己的职工知道公司的安排文化,可是公司的安排战略无需与职工沟通。
答案:错误

17.社区是安排的依据地,对安排的生计和开展起侧重大效果,是安排内部沟通的重要环节。
答案:错误

18.安排的价值观具有支柱效果,是安排最重要的精力支柱。
答案:正确

19.常识管理是一种经营管理形式,是一种常识的再使用和立异。
答案:正确

20.企业形象能够经过广告、公关等企业沟通手法在短期取得。
答案:正确

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