东大22秋《行政管理学》在线平时作业2【标准答案】 作者:周老师 分类: 东北大学 发布时间: 2022-10-21 09:09 专业辅导各院校在线、离线考核、形考、终极考核、统考、社会调查报告、毕业论文写作交流等! 联系我们:QQ客服:3326650399 439328128 微信客服①:cs80188 微信客服②:cs80189 扫一扫添加我为好友 扫一扫添加我为好友 《行政管理学》在线平常作业2-00001 试卷总分:100 得分:90 一、单选题 (共 15 道试题,共 75 分) 1.被称为“尖形结构”的行政安排结构体现为()。 A.管理层次多,管理起伏小 B.管理层次少,管理起伏大 C.管理层次多,管理起伏大 D.管理层次少,管理起伏小 2.行政安排与环境和谐的机制首要有参加、行政托付、行政功能界定与()。 A.行政诉讼 B.行政授权 C.行政反应 D.行政分权 3.下列职务不归于领导职务的有() A.直辖市市长 B.乡长 C.巡视员 D.司长 4.下面哪个组织不是政府组织?() A.督查局 B.公安局 C.财务局 D.纪检委 5.()象征着行政安排健全的程度。 A.行政安排人员的事务本质 B.行政安排规章制度的完善程度 C.行政安排组织设置的标准性和科学性 D.行政安排和行政履行的现代化水平 6.计划选择的首要环节不包含()。 A.计划设计 B.断定规范 C.可行性剖析 D.合法化 7.行政决议计划方针建立的方法中又被称为“多特点功效理论”的是()。 A.归纳目标法 B.方针排序法 C.归纳评分法 D.逐渐筛选法 8.行政管理中运用的首要数学定量技术是()。 A.模型论 B.系统科学 C.线形技术 D.运筹学 9.在社会主义市场经济条件下,政府的管理规模有() A.企业的人事管理 B.企业的生产经营管理 C.企业的注册挂号 D.企业的财政管理 10.结果预测的首要方法不包含()。 A.德尔斐法 B.脑筋风暴法 C.时刻序列法 D.趋势外推法 11.“政府雇员”的称号来自于()。 A.法国 B.丹麦 C.美国 D.英国 12.行政方法的静态特征不包含()。 A.意图性 B.多样性 C.艺术性 D.战略性 13.一般监督和专门监督构成() A.一般专门监管 B.行政系统的内部监督 C.行政系统的外部监督 D.政党监督 14.行政功能的特色是()。 A.履行性、威望性、专业性 B.履行性、多样性、动态性 C.履行性、公共性、动态性 D.履行性、专业性、动态性 15.包含排队论、库存论、查找论、牢靠性理论的是()。 A.实用随机理论 B.决议计划剖析理论 C.预测研讨理论 D.价值剖析理论 二、多选题 (共 5 道试题,共 25 分) 16.下列归于政府功能规模的有() A.企业的生产经营活动 B.冲击私运 C.撤销“法轮功” D.反独占 17.公事员选用的条件是() A.工作需求 B.职位空缺 C.编制未满 D.依据空编的资历条件 18.公事员严厉恪守的纪律,按其性质可分为() A.政治纪律 B.工作纪律 C.廉政纪律 D.社会公德 19.公事员考核的内容有() A.道德、廉政 B.才能 C.工作情绪 D.工作实绩 20.下列归于社会主义国家私有的政府功能是() A.供给公共商品效劳 B.微观经济调控 C.调理社会分配 D.保护市场次序 东大(1723)秋(12179)在线(7234) 专业辅导各院校在线、离线考核、形考、终极考核、统考、社会调查报告、毕业论文写作交流等!(非免费) 联系我们:QQ客服:3326650399 439328128 微信客服①:cs80188 微信客服②:cs80189 扫一扫添加我为好友 扫一扫添加我为好友
试卷总分:100 得分:90
一、单选题 (共 15 道试题,共 75 分)
1.被称为“尖形结构”的行政安排结构体现为()。
A.管理层次多,管理起伏小
B.管理层次少,管理起伏大
C.管理层次多,管理起伏大
D.管理层次少,管理起伏小
2.行政安排与环境和谐的机制首要有参加、行政托付、行政功能界定与()。
A.行政诉讼
B.行政授权
C.行政反应
D.行政分权
3.下列职务不归于领导职务的有()
A.直辖市市长
B.乡长
C.巡视员
D.司长
4.下面哪个组织不是政府组织?()
A.督查局
B.公安局
C.财务局
D.纪检委
5.()象征着行政安排健全的程度。
A.行政安排人员的事务本质
B.行政安排规章制度的完善程度
C.行政安排组织设置的标准性和科学性
D.行政安排和行政履行的现代化水平
6.计划选择的首要环节不包含()。
A.计划设计
B.断定规范
C.可行性剖析
D.合法化
7.行政决议计划方针建立的方法中又被称为“多特点功效理论”的是()。
A.归纳目标法
B.方针排序法
C.归纳评分法
D.逐渐筛选法
8.行政管理中运用的首要数学定量技术是()。
A.模型论
B.系统科学
C.线形技术
D.运筹学
9.在社会主义市场经济条件下,政府的管理规模有()
A.企业的人事管理
B.企业的生产经营管理
C.企业的注册挂号
D.企业的财政管理
10.结果预测的首要方法不包含()。
A.德尔斐法
B.脑筋风暴法
C.时刻序列法
D.趋势外推法
11.“政府雇员”的称号来自于()。
A.法国
B.丹麦
C.美国
D.英国
12.行政方法的静态特征不包含()。
A.意图性
B.多样性
C.艺术性
D.战略性
13.一般监督和专门监督构成()
A.一般专门监管
B.行政系统的内部监督
C.行政系统的外部监督
D.政党监督
14.行政功能的特色是()。
A.履行性、威望性、专业性
B.履行性、多样性、动态性
C.履行性、公共性、动态性
D.履行性、专业性、动态性
15.包含排队论、库存论、查找论、牢靠性理论的是()。
A.实用随机理论
B.决议计划剖析理论
C.预测研讨理论
D.价值剖析理论
二、多选题 (共 5 道试题,共 25 分)
16.下列归于政府功能规模的有()
A.企业的生产经营活动
B.冲击私运
C.撤销“法轮功”
D.反独占
17.公事员选用的条件是()
A.工作需求
B.职位空缺
C.编制未满
D.依据空编的资历条件
18.公事员严厉恪守的纪律,按其性质可分为()
A.政治纪律
B.工作纪律
C.廉政纪律
D.社会公德
19.公事员考核的内容有()
A.道德、廉政
B.才能
C.工作情绪
D.工作实绩
20.下列归于社会主义国家私有的政府功能是()
A.供给公共商品效劳
B.微观经济调控
C.调理社会分配
D.保护市场次序
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