22年春吉大《护理管理学》在线作业二-1

答案来历：熊猫奥鹏（www.188open.com）护理管理学-[吉林大学]吉大《护理管理学》在线作业二
试卷总分:100 得分:100
第1题,安排结构中功能型结构又称
A、直线性结构
B、矩阵型结构
C、多线型结构
D、委员会
正确答案:


第2题,＿＿＿是鼓励的内涵要求
A、合理性准则
B、时效性准则
C、公正性准则
D、引导性准则
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第3题,管理者在领导活动过程中为了完成预订的方针而作出的各种挑选和决议是＿＿＿
A、规矩
B、政策
C、程序
D、决议计划
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第4题,PDCA循环包含
A、4个期间,8个过程
B、4个期间,7个过程
C、3个期间,8个过程
D、3个期间,7个过程
正确答案:熊猫奥鹏


答案来历：熊猫奥鹏（www.188open.com）,依据编制准则包括几个护理单元以上的大科可建立科护士长1名
A、2个
B、3个
C、4个
D、5个
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第6题,韦伯的行政安排理论的首要内容是
A、企业的活动可分为六项
B、管理活动中要遵从14项准则
C、管理功能要与履行功能分隔
D、管理活动需求安稳的行政安排体系
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第7题,初次着重管理中的人的要素的理论是
A、人际关系学说
B、人的根本需求层次论
C、管理过程理论
D、科学管理理论
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第8题,下列哪项是来自于个别缘由导致的安排革新的阻力
A、结构惯性
B、经济缘由
C、权利要挟
D、集体惯性
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第9题,下列哪项不是护理信息的特色
A、有关性
B、生物医学特点
C、精确性
D、非接连性
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答案来历：熊猫奥鹏（www.188open.com）,ＡＢＣ时刻管理法中Ａ级为＿＿＿
A、有必要完结的
B、很重要
C、较重要
D、可暂时放置
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第11题,鼓励的起点是
A、动机
B、需求
C、行动
D、信仰
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答案来历：熊猫奥鹏（www.188open.com）,当抵触无关重要的时分或当抵触两边心情极为激动需求时刻渐渐康复安静时可选用的战略是
A、逃避
B、协作
C、强行
D、退让
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第13题,以图解的方法表达安排全体结构及部门的职权关系于首要功用称为
A、安排图
B、职位阐明图
C、安排设计图
D、权利结构图
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第14题,当抵触两边旗鼓相当争论不下一起事情严重两边不可以能退让时能够选用的战略是
A、逃避
B、姑息
C、协作
D、强行
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答案来历：熊猫奥鹏（www.188open.com）,＿＿＿被称为"现代管理之父"
A、泰勒
B、法约尔
C、韦伯
D、赫茨伯格
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第16题,领导者非权利性影响力的构成要素有
A、品质要素
B、职位要素
C、才能要素
D、常识要素
E、豪情要素
正确答案:熊猫奥鹏,C,D,E


第17题,PDCA循环的特性包含
A、完好性
B、片面性
C、一致性
D、直接性
E、接连性
正确答案:熊猫奥鹏,C,E


第18题,管理具有二重性指
A、天然特点
B、科学性
C、艺术性
D、社会特点
E、客观性
正确答案:熊猫奥鹏,D


第19题,护理管理者的一般本质包含
A、身体本质
B、思想本质
C、常识本质
D、才能本质
E、心思本质
正确答案:熊猫奥鹏,B,C,D,E


答案来历：熊猫奥鹏（www.188open.com）,下列哪些内容是人力资源的特色
A、活动性
B、可塑性
C、客观性
D、耗费性
E、科学性
正确答案:熊猫奥鹏,B,D


第21题,非正式沟通具有自觉性、灵敏性和不可以靠性的特色
A、错误
B、正确
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第22题,在双要素理论中护士的薪酬归于鼓励要素
A、错误
B、正确
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第23题,质量一般包括两层意思即规则质量、要求质量
A、错误
B、正确
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第24题,企业的满足首要指管理者以及老板或股东两种人的满足
A、错误
B、正确
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答案来历：熊猫奥鹏（www.188open.com）,信息的有用性表现在四个方面及时性、牢靠性、要点性、实用性
A、错误
B、正确
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