22年春吉大《护理管理学》在线作业一-1 作者:周老师 分类: 吉林大学 发布时间: 2022-04-25 13:28 专业辅导各院校在线、离线考核、形考、终极考核、统考、社会调查报告、毕业论文写作交流等! 联系我们:QQ客服:3326650399 439328128 微信客服①:cs80188 微信客服②:cs80189 扫一扫添加我为好友 扫一扫添加我为好友 答案来历:熊猫奥鹏(www.188open.com)护理管理学-[吉林大学]吉大《护理管理学》在线作业一 试卷总分:100 得分:100 第1题,下列哪项不是糟蹋时刻的片面要素___。 A、缺少决议计划力 B、不长于回绝 C、政策程序要求不明晰 D、工作方针不妥 正确答案: 第2题,下列哪项不是操控的根本准则 A、意图性准则 B、客观性准则 C、全部性准则 D、灵敏性准则 正确答案: 第3题,下列哪项不是护理信息的特色 A、有关性 B、生物医学特点 C、精确性 D、非接连性 正确答案:请在附件下载答案! 第4题,依据医院管理规范,二级医院病床数不少于___张。 A、100 B、80 C、120 D、90 正确答案:熊猫奥鹏 答案来历:熊猫奥鹏(www.188open.com),有用操控系统的特征是 A、当令、适度操控 B、自我操控 C、客观操控 D、以上满是 正确答案:请在附件下载答案! 第6题,操控论的开创人是 A、维纳 B、马斯诺 C、梅奥 D、泰勒 正确答案:熊猫奥鹏 第7题,持"管理的首要使命即是决议计划,决议计划贯穿于管理的全过程"这种观念的学派是 A、决议计划管理学派 B、系统管理学派 C、权变管理学派 D、管理过程学派 正确答案:熊猫奥鹏 第8题,韦伯的行政安排理论的首要内容是 A、企业的活动可分为六项 B、管理活动中要遵从14项准则 C、管理功能要与履行功能分隔 D、管理活动需求安稳的行政安排体系 正确答案:请在附件下载答案! 第9题,关于鼓励,以下描绘错误的是 A、鼓励是方针导向性的 B、鼓励是调集人的活跃性 C、鼓励仅是管理者的是 D、鼓励可引导人呈现有利于团队的行动 正确答案: 答案来历:熊猫奥鹏(www.188open.com),护理质量管理的要害是 A、拟定方案 B、安排领导 C、建立护理质量规范 D、催促检查 正确答案: 第11题,马斯洛的人类需求层次理论侧重研讨 A、生产过程中工人的劳动功率 B、一般管理原理和高层管理功率 C、人的需求、动机和行动 D、人际关系 正确答案: 答案来历:熊猫奥鹏(www.188open.com),抱负有用的管理是下列哪种领导类型 A、9.9 B、5.5 C、9.1 D、1.9 正确答案:熊猫奥鹏 第13题,下列哪项不是口头传递信息方法的特色 A、速度较快 B、简单发作错误 C、错误的职责有时难以清查 D、较牢靠 正确答案:请在附件下载答案! 第14题,护理信息最常用的传递方法是 A、人工处理 B、口头方法 C、文书方法 D、计算机处理 正确答案: 答案来历:熊猫奥鹏(www.188open.com),ABC时刻管理法首要是为___ A、捉住要害要素 B、建立项目 C、自我评估 D、以上都不是 正确答案:熊猫奥鹏 第16题,下列哪些内容是人力资源的特色 A、活动性 B、可塑性 C、客观性 D、耗费性 E、科学性 正确答案:熊猫奥鹏,B,D 第17题,医院安排依照一切制分类分为 A、全民 B、团体 C、中外合资 D、归纳医院 E、个别 正确答案:熊猫奥鹏,B,C,E 第18题,管理具有二重性指 A、天然特点 B、科学性 C、艺术性 D、社会特点 E、客观性 正确答案:熊猫奥鹏,D 第19题,安排文化的效果包含 A、导向效果 B、束缚效果 C、鼓励效果 D、凝集效果 E、辐射效果 正确答案:熊猫奥鹏,B,C,D,E 答案来历:熊猫奥鹏(www.188open.com),领导者非权利性影响力的构成要素有 A、品质要素 B、职位要素 C、才能要素 D、常识要素 E、豪情要素 正确答案:熊猫奥鹏,C,D,E 第21题,依据操控的方式能够将操控分为反应操控和前馈操控 A、错误 B、正确 正确答案:熊猫奥鹏 第22题,质量管理的中心是拟定、施行和完成质量政策与方针 A、错误 B、正确 正确答案: 第23题,在双要素理论中,护士的薪酬归于鼓励要素 A、错误 B、正确 正确答案:熊猫奥鹏 第24题,鼓励的起点是人的动机 A、错误 B、正确 正确答案:熊猫奥鹏 答案来历:熊猫奥鹏(www.188open.com),拟定规范是操控的基础 A、错误 B、正确 正确答案: 年春(5068)吉大(2789) 专业辅导各院校在线、离线考核、形考、终极考核、统考、社会调查报告、毕业论文写作交流等!(非免费) 联系我们:QQ客服:3326650399 439328128 微信客服①:cs80188 微信客服②:cs80189 扫一扫添加我为好友 扫一扫添加我为好友
试卷总分:100 得分:100
第1题,下列哪项不是糟蹋时刻的片面要素___。
A、缺少决议计划力
B、不长于回绝
C、政策程序要求不明晰
D、工作方针不妥
正确答案:
第2题,下列哪项不是操控的根本准则
A、意图性准则
B、客观性准则
C、全部性准则
D、灵敏性准则
正确答案:
第3题,下列哪项不是护理信息的特色
A、有关性
B、生物医学特点
C、精确性
D、非接连性
正确答案:请在附件下载答案!
第4题,依据医院管理规范,二级医院病床数不少于___张。
A、100
B、80
C、120
D、90
正确答案:熊猫奥鹏
答案来历:熊猫奥鹏(www.188open.com),有用操控系统的特征是
A、当令、适度操控
B、自我操控
C、客观操控
D、以上满是
正确答案:请在附件下载答案!
第6题,操控论的开创人是
A、维纳
B、马斯诺
C、梅奥
D、泰勒
正确答案:熊猫奥鹏
第7题,持"管理的首要使命即是决议计划,决议计划贯穿于管理的全过程"这种观念的学派是
A、决议计划管理学派
B、系统管理学派
C、权变管理学派
D、管理过程学派
正确答案:熊猫奥鹏
第8题,韦伯的行政安排理论的首要内容是
A、企业的活动可分为六项
B、管理活动中要遵从14项准则
C、管理功能要与履行功能分隔
D、管理活动需求安稳的行政安排体系
正确答案:请在附件下载答案!
第9题,关于鼓励,以下描绘错误的是
A、鼓励是方针导向性的
B、鼓励是调集人的活跃性
C、鼓励仅是管理者的是
D、鼓励可引导人呈现有利于团队的行动
正确答案:
答案来历:熊猫奥鹏(www.188open.com),护理质量管理的要害是
A、拟定方案
B、安排领导
C、建立护理质量规范
D、催促检查
正确答案:
第11题,马斯洛的人类需求层次理论侧重研讨
A、生产过程中工人的劳动功率
B、一般管理原理和高层管理功率
C、人的需求、动机和行动
D、人际关系
正确答案:
答案来历:熊猫奥鹏(www.188open.com),抱负有用的管理是下列哪种领导类型
A、9.9
B、5.5
C、9.1
D、1.9
正确答案:熊猫奥鹏
第13题,下列哪项不是口头传递信息方法的特色
A、速度较快
B、简单发作错误
C、错误的职责有时难以清查
D、较牢靠
正确答案:请在附件下载答案!
第14题,护理信息最常用的传递方法是
A、人工处理
B、口头方法
C、文书方法
D、计算机处理
正确答案:
答案来历:熊猫奥鹏(www.188open.com),ABC时刻管理法首要是为___
A、捉住要害要素
B、建立项目
C、自我评估
D、以上都不是
正确答案:熊猫奥鹏
第16题,下列哪些内容是人力资源的特色
A、活动性
B、可塑性
C、客观性
D、耗费性
E、科学性
正确答案:熊猫奥鹏,B,D
第17题,医院安排依照一切制分类分为
A、全民
B、团体
C、中外合资
D、归纳医院
E、个别
正确答案:熊猫奥鹏,B,C,E
第18题,管理具有二重性指
A、天然特点
B、科学性
C、艺术性
D、社会特点
E、客观性
正确答案:熊猫奥鹏,D
第19题,安排文化的效果包含
A、导向效果
B、束缚效果
C、鼓励效果
D、凝集效果
E、辐射效果
正确答案:熊猫奥鹏,B,C,D,E
答案来历:熊猫奥鹏(www.188open.com),领导者非权利性影响力的构成要素有
A、品质要素
B、职位要素
C、才能要素
D、常识要素
E、豪情要素
正确答案:熊猫奥鹏,C,D,E
第21题,依据操控的方式能够将操控分为反应操控和前馈操控
A、错误
B、正确
正确答案:熊猫奥鹏
第22题,质量管理的中心是拟定、施行和完成质量政策与方针
A、错误
B、正确
正确答案:
第23题,在双要素理论中,护士的薪酬归于鼓励要素
A、错误
B、正确
正确答案:熊猫奥鹏
第24题,鼓励的起点是人的动机
A、错误
B、正确
正确答案:熊猫奥鹏
答案来历:熊猫奥鹏(www.188open.com),拟定规范是操控的基础
A、错误
B、正确
正确答案:
专业辅导各院校在线、离线考核、形考、终极考核、统考、社会调查报告、毕业论文写作交流等!(非免费)
联系我们:QQ客服:3326650399 439328128 微信客服①:cs80188 微信客服②:cs80189
扫一扫添加我为好友 扫一扫添加我为好友