[南开大学]21秋学期《管理伦理》在线作业

答案来历：熊猫奥鹏（www.188open.com）管理伦理-[南开大学]21秋学期（1709、1803、1809、1903、1909、2003、2009、2103）《管理伦理》在线作业
试卷总分:100 得分:100
第1题,企业司理层在经商理财过程中，有必要把（）放在首位。
A、企业的利益
B、社会大众的全体利益
C、司理层的利益
D、董事会的利益
正确答案:


第2题,（）是指企业职工在实行工作责任过程中构成的品德职责感以及对自己工作品德行动的安稳的自我评估才能与自我调理才能。
A、企业品德良知
B、企业品德荣誉
C、企业品德庄严
D、企业品德责任
正确答案:


第3题,亚当·斯密提出的（）观念为企业经营形式奠定了文化伦理基础。
A、社会本位论
B、需求理论
C、"经济人"的人道本体论
D、企业本位论
正确答案:


第4题,我国企业信誉制度建设的打破口是（）。
A、个人信誉制度
B、产权制度
C、信誉立法
正确答案:


答案来历：熊猫奥鹏（www.188open.com）,()是国际共产主义运动的榜首个纲要性文件,是马克思主义学说的首次系统的论述,也是共产主义政府的施政纲要。
A、《独立誓言》
B、《人权誓言》
C、《公民宪章》
D、《共产党誓言》
正确答案:


第6题,下列哪项不是公共政策的构成要素。
A、政治过程
B、"看得见的手"
C、权利作为奖励
D、一起的价值体系、
正确答案:


第7题,作为企业品德涵养方法的底子是（）。
A、慎独
B、自我批判
C、加强教学
D、社会束缚
正确答案:


第8题,包含社会经济、政治政策导向，社会赏罚和社会言论，鼓舞和宣扬合理名利主义行动的机制是（ ）。
A、内涵机制
B、外在机制
C、公正机制
D、法律机制
正确答案:


第9题,()标明,纯商业方针与纯慈悲方针是两个不一样的维度,它们别离寻求企业的社会效益和经济效益,但在中心的某个区域,企业的开销一起带来社会效益与经济效益,使得这两种利益聚合在一同
A、"利益会聚模型"
B、要素情况
C、需求情况
D、战略与竞赛布景
正确答案:


答案来历：熊猫奥鹏（www.188open.com）,经过自律机制的根本方针的分化和详细化，使其内在于各个个别、次级的详细方针中，并随这些方针的完成而终究得以完成的功用是（）
A、方针决议计划功用
B、方针操控功用
C、方针和谐功用
D、方针应变功用
正确答案:


第11题,信誉制度是现代市场经济制度的（）。
A、底子内容
B、根本内容
C、中心内容
正确答案:


答案来历：熊猫奥鹏（www.188open.com）,企业作为一个经济安排,具有()的赋性。
A、追逐赢利
B、讲究义气
C、平衡利义
正确答案:


第13题,为了表现公正与功率统筹的准则，大概做到竞赛与协作的和谐一致、（）、操控与自在的和谐一致。
A、经济与品德的一致
B、权利与威望的一致
C、功率与作用的和谐一致
D、个别利益与团体利益的一致
正确答案:


第14题,中国本乡"伦理"概念最早发生于（）时代。
A、秦汉之交
B、五代十国
C、唐朝
D、明朝
正确答案:


答案来历：熊猫奥鹏（www.188open.com）,下列（）项不归于企业品德的适用规模。
A、企业司理工作品德
B、企业职工工作品德
C、企业的社会品德
D、企业的生产经营品德
正确答案:


第16题,泰勒创建（），反映人是有限理性的"经济人"。
A、社会管理
B、规范化科学管理
C、制度管理
D、人道本体论
正确答案:


第17题,"信"中最高层次的境地是（）。
A、诺言
B、信誉
C、决心
D、信仰
正确答案:


第18题,当企业寻求()时,它无法发生比个别捐助者更大的收益
A、社会方针
B、企业方针
C、经济方针
D、效益
正确答案:


第19题,拟定社区活动方案首要要害的疑问是（）。
A、知道企业资源
B、挑选项目
C、监管项目
D、知道社区
正确答案:


答案来历：熊猫奥鹏（www.188open.com）,()被称为是榜首个使政治学独立,同伦理学家完全分居的人。
A、卢梭
B、洛克
C、马基雅维利
D、沃斯通克拉夫特
正确答案:


第21题,美国哥伦比亚大学的Marry Sue Polleys 将近一个世纪以来的领导理论的开展区分的期间是()
A、谁是领导
B、领导干啥
C、领导怎么发生
D、领导的将来
正确答案:,B,C


第22题,工作丰厚化-经过不一样的岗位设计和多元化技能培育,进步劳动者的工作爱好和工作技能。工作丰厚化的行使一般体现为()
A、工作条理性
B、岗位轮换
C、岗位扩展化
D、工作团队
正确答案:,C,D


第23题,企业社会回答是指企业对社会压力做出反响的才能，企业社会回答的对象首要有（）。
A、社会事项
B、利益有关者
C、社会大众
D、弱势集体
正确答案:,B


第24题,下列选项归于企业文化的是（）。
A、企业价值观
B、经营战略
C、职工工作品德
D、企业习俗
正确答案:,B,D


答案来历：熊猫奥鹏（www.188open.com）,马基雅维利以为,()是终究的决议性要素,()是君主最牢靠的保障。
A、宗教
B、戎行
C、武力
D、权术
正确答案:,C


第26题,我国建设有中国特色的企业信誉管理制度体系，首要包含（）三大信誉主体。
A、政府
B、企业
C、社会信誉中介效劳组织
D、市场
正确答案:,B,C


第27题,企业国际化经营中的人力资源疑问首要是()。
A、雇佣童工疑问
B、对等待遇疑问
C、人员招聘疑问
D、人员管理疑问
正确答案:,B


第28题,苏勇教授概括了今世西方专家有关营销伦理的理论,它们是()。
A、显要责任理论
B、相等理论
C、公正理论
D、社会公平理论
正确答案:,B,D


第29题,从事财政伦理研讨的专家郭立田、张旭蕾提出了一个财政伦理的根本结构,这一根本结构由()构成。
A、融资伦理
B、出资伦理
C、分配伦理
D、效益伦理
正确答案:,B,C


答案来历：熊猫奥鹏（www.188open.com）,企业生态职责包含企业对（）三个方面的生态职责：
A、天然
B、市场
C、大众
D、社会
正确答案:,B,C


第31题,国外企业信誉管理的三种制度形式是（）
A、中英信贷挂号为主体的德法形式
B、商业征信企业为主体的美国形式
C、会员制征信组织与商业性征信组织一起构成的日本形式
D、中心信贷挂号为主体的美国形式
正确答案:,B,C


第32题,市场经济转型期正确运刻苦利主义的对策是（）：
A、宽恕
B、批评
C、建设
D、赏罚
正确答案:,B,C


第33题,企业品德行动的特征体现为（）。
A、自觉性
B、自愿性
C、坚决性
D、强行性
正确答案:,B,C


第34题,下列关于企业品德管理的叙说正确的是（）。
A、品德管理是企业管理的根本层次
B、品德管理的鸿沟与企业管理的鸿沟共同
C、品德管理是下降管理危险的最有用手法
D、品德管理只要经过其他管理机制的完成才干体现出遍及有用性
正确答案:,B,C,D


第35题,刑法与民法的构成的来历首要包含哪些。
A、宪法
B、习气法
C、成文法
D、管理法
正确答案:,B,C,D


第36题,社会主义工作品德是人类工作品德开展新期间，具有共同特色（）。
A、社会主义工作品德调理行动的方向，是完成个人利益、工作集团利益和社会利益底子共同的重要确保
B、树立在公有制基础上
C、是共产主义品德体系的一有些
D、自觉发生的
正确答案:,B,C


第37题,下列关于树立职业自律安排机制的叙说正确的是（）。
A、可以有用推进企业职工恪守工作品德，保护职工不受冲击报复
B、大概树立一个威望性的企业职业自律安排
C、我国应实施职业自律与政府行动一致
D、职业自律准则必需遵守政府管理体系
正确答案:,B,C


第38题,品德作为社领会识形状之一，不只和其它认识形状相同具有相对独立性，并且有与其它认识形状不一样的特色，包含()。
A、标准性
B、非强行性
C、全人类性
D、社会实习性
E、相对独立性
正确答案:,B,C,D,E


第39题,企业品德教学的特征()。
A、全体性
B、杂乱性
C、渐进性
D、实习性
E、对于性
正确答案:,B,C,D,E


第40题,依据对企业具有操控权的主体不一样能够分为（）。
A、宗族操控型
B、金融操控型
C、司理操控型
D、国家操控型
正确答案:,B,C,D


第41题,企业股东共与利益有关者之间的伦理品德标准，是以社会为条件条件的（）。
A、错误
B、正确
正确答案:


第42题,福特公司常常被大家作为跨国公司中拟定伦理规划,树立品德守则,建立清晰的品德标准的典型。
T、对
F、错
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第43题,企业应以盈余为意图，尽量不参加社区活动以下降企业成本。
A、错误
B、正确
正确答案:


第44题,品德多元论者以为,大家在对品德的观点上存在不可以谐和的不合,包含对正确和错误的意义和了解,以及对正确行动和错误行动的评估等方面。
T、对
F、错
正确答案:F


第45题,许多企业都标榜"人是咱们最重要的财物",可是在实践经营管理中,企业通常将雇员视为一种成本。
T、对
F、错
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第46题,市场经济中的经济活动都是经过契约来承认、来完成的，市场经济从这种含义上说是契约经济。
A、错误
B、正确
正确答案:


第47题,社会存在的基础是集体对特定的基础性准则和理念的一起认同。
T、对
F、错
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第48题,企业伦理是刻画企业职工杰出本质的要害。（）
A、错误
B、正确
正确答案:


第49题,法律是条文化的伦理,契合法律规则即是契合了伦理。
T、对
F、错
正确答案:F


答案来历：熊猫奥鹏（www.188open.com）,人道是整个人类,从俄罗斯教授到澳大利亚土著居民共有的特性。它是来自于人的遗传基因,决议了人的生理与根本的心里功用形式,就像电脑的"操作系统"相同
T、对
F、错
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