四川大学19秋《管理学原理实践(1)8004》实习实践作业2 作者:周老师 分类: 四川大学 发布时间: 2019-12-26 20:25 专业辅导各院校在线、离线考核、形考、终极考核、统考、社会调查报告、毕业论文写作交流等! 联系我们:QQ客服:3326650399 439328128 微信客服①:cs80188 微信客服②:cs80189 扫一扫添加我为好友 扫一扫添加我为好友 奥鹏作业答案 联系QQ:3326650399 微信:cs80188 【熊猫奥鹏】-[四川大学]川大19秋《管理学原理实习(1)8004》实习实习作业2 试卷总分:100 得分:100 第1题,团队最多见的方式是() A、虚拟团队 B、工作团队 C、管理团队 D、处理疑问的团队 正确答案: 第2题,根据"经济人"假定而提出来的,以为大概从经济的视点来看待决议计划疑问,管理人员希望作出的决议计划可以为安排带来最大的经济利益的一种决议计划理论是指() A、行动决议计划理论 B、古典决议计划理论 C、今世决议计划理论 D、现代决议计划理论 正确答案: 第3题,管理是一个活动过程,其间存在着一系列客观规律和有必要恪守的相应规律,这是指管理的是() A、社会特点 B、天然特点 C、艺术性 D、科学性。 正确答案: 第4题,安排在拟定方针之后,在为完成方针而拟定一系列的计划中,对辅导详细举动的备选计划进行挑选的过程() A、决议计划 B、方案 C、安排 D、领导 正确答案: 第5题,方案数字化是指() A、预算 B、操控 C、监督 D、管理 正确答案: 第6题,具有悠长前史,千百年来一向为大家所沿袭的操控方法是() A、陈述 B、现场调查法 C、材料统计法 D、程序操控 正确答案: 第7题,安排结构中,U型安排是指() A、功能制安排结构 B、直线制安排结构 C、事业部制安排结构 D、矩阵制安排结构 正确答案: 第8题,管理起伏较大,管理层次较少,其结构特征是扁而平的安排结构类型是() A、挺拔化安排 B、直线安排 C、功能安排 D、扁平化安排 正确答案: 第9题,科学管理理论创始者和核心分子是() A、泰勒 B、法约尔 C、西蒙 D、韦伯 正确答案: 第10题,安排与安排之间的公函交游、安排内部的文件传达、举行会议、上下级之间的定时情报交流归于() A、非正式沟通 B、正式沟通 C、有用沟通 D、链式沟通 正确答案: 第11题,下列安排的内部环境中,归于无形资源环境的是() A、人际关系 B、人力资源环境 C、物力资源 D、技术资源 正确答案: 第12题,1952年来源于美国,1979年美国联邦政府开端全部选用的编制预算方法是指() A、翻滚方案法 B、零基预算法 C、网络方案技术 D、吹毛求疵法 正确答案: 第13题,下列选项中,归于赫茨伯格双要素理论中鼓励要素的是() A、位置 B、薪水 C、监督 D、职责 正确答案: 第14题,满意职工自负和自我完成的需求,也是激起他们奋力进步的重要手法,首要包含赞誉、奖状、荣誉称谓、提升职务等归于精力鼓励中的() A、荣誉鼓励 B、典范鼓励 C、情感谢励 D、方针鼓励。 正确答案: 第15题,20世纪50时代发源于美国的一种归纳的管理方法,之后就变成西方企业对比遍及实施的一种现代化的管理方法是() A、领导管理 B、安排管理 C、方案管理 D、方针管理 正确答案: 第16题,下列选项中,归于职位权利的是() A、法定权利 B、特长权利 C、强行权利 D、奖励权利 正确答案: 第17题,下列选项中,归于保健要素的是() A、监督 B、公司政策 C、成果 D、工作条件 正确答案: 第18题,下列选项中,归于增加战略的是() A、会集战略 B、暂休战略 C、无变战略 D、战略化战略 正确答案: 第19题,下列选项中,归于定性决议计划方法是() A、脑筋风暴法 B、德尔菲法 C、阶梯法 D、吹毛求疵法 正确答案: 第20题,管理学的性质描绘中,管理的两重性是指() A、天然特点 B、社会特点 C、科学性 D、艺术性 正确答案: 第21题,下列选项中,归于个人权利的是() A、特长权利 B、感化权利 C、法定权利 D、奖励权利 正确答案: 第22题,在管理实习中,常用的强化手法有() A、正强化 B、负强化 C、赏罚 D、衰退 正确答案: 第23题,下列选项中,安排革新类型包含() A、结构革新 B、技术革新 C、人员革新 D、资金革新 正确答案: 第24题,下列选项中,归于安排的外部环境的是() A、政治环境 B、社会文化环境 C、效劳对象 D、技术环境 正确答案: 第25题,下列选项中,归于安排文化的特征的是() A、全体性 B、前史性 C、立异性 D、导向性 正确答案: 第26题,授权的过程中,职责也委授给下级了。 A、过错 B、正确 正确答案: 第27题,关于一个安排来说,集权和分权都是必要的。 A、过错 B、正确 正确答案: 第28题,操控即是对进行中的方案活动加以衡量和掌控,这个衡量的规范即是安排的方案。 A、过错 B、正确 正确答案: 第29题,人的举动是从需求开端的。 A、过错 B、正确 正确答案: 第30题,研讨标明,你不用变成一名管理者就能够具有权利,权利也未必与一个人在安排中所在的位置彻底有关。 A、过错 B、正确 正确答案: 奥鹏作业答案 联系QQ:3326650399 微信:cs80188 四川(1714)秋(9870)大学(10181) 专业辅导各院校在线、离线考核、形考、终极考核、统考、社会调查报告、毕业论文写作交流等!(非免费) 联系我们:QQ客服:3326650399 439328128 微信客服①:cs80188 微信客服②:cs80189 扫一扫添加我为好友 扫一扫添加我为好友
【熊猫奥鹏】-[四川大学]川大19秋《管理学原理实习(1)8004》实习实习作业2
试卷总分:100 得分:100
第1题,团队最多见的方式是()
A、虚拟团队
B、工作团队
C、管理团队
D、处理疑问的团队
正确答案:
第2题,根据"经济人"假定而提出来的,以为大概从经济的视点来看待决议计划疑问,管理人员希望作出的决议计划可以为安排带来最大的经济利益的一种决议计划理论是指()
A、行动决议计划理论
B、古典决议计划理论
C、今世决议计划理论
D、现代决议计划理论
正确答案:
第3题,管理是一个活动过程,其间存在着一系列客观规律和有必要恪守的相应规律,这是指管理的是()
A、社会特点
B、天然特点
C、艺术性
D、科学性。
正确答案:
第4题,安排在拟定方针之后,在为完成方针而拟定一系列的计划中,对辅导详细举动的备选计划进行挑选的过程()
A、决议计划
B、方案
C、安排
D、领导
正确答案:
第5题,方案数字化是指()
A、预算
B、操控
C、监督
D、管理
正确答案:
第6题,具有悠长前史,千百年来一向为大家所沿袭的操控方法是()
A、陈述
B、现场调查法
C、材料统计法
D、程序操控
正确答案:
第7题,安排结构中,U型安排是指()
A、功能制安排结构
B、直线制安排结构
C、事业部制安排结构
D、矩阵制安排结构
正确答案:
第8题,管理起伏较大,管理层次较少,其结构特征是扁而平的安排结构类型是()
A、挺拔化安排
B、直线安排
C、功能安排
D、扁平化安排
正确答案:
第9题,科学管理理论创始者和核心分子是()
A、泰勒
B、法约尔
C、西蒙
D、韦伯
正确答案:
第10题,安排与安排之间的公函交游、安排内部的文件传达、举行会议、上下级之间的定时情报交流归于()
A、非正式沟通
B、正式沟通
C、有用沟通
D、链式沟通
正确答案:
第11题,下列安排的内部环境中,归于无形资源环境的是()
A、人际关系
B、人力资源环境
C、物力资源
D、技术资源
正确答案:
第12题,1952年来源于美国,1979年美国联邦政府开端全部选用的编制预算方法是指()
A、翻滚方案法
B、零基预算法
C、网络方案技术
D、吹毛求疵法
正确答案:
第13题,下列选项中,归于赫茨伯格双要素理论中鼓励要素的是()
A、位置
B、薪水
C、监督
D、职责
正确答案:
第14题,满意职工自负和自我完成的需求,也是激起他们奋力进步的重要手法,首要包含赞誉、奖状、荣誉称谓、提升职务等归于精力鼓励中的()
A、荣誉鼓励
B、典范鼓励
C、情感谢励
D、方针鼓励。
正确答案:
第15题,20世纪50时代发源于美国的一种归纳的管理方法,之后就变成西方企业对比遍及实施的一种现代化的管理方法是()
A、领导管理
B、安排管理
C、方案管理
D、方针管理
正确答案:
第16题,下列选项中,归于职位权利的是()
A、法定权利
B、特长权利
C、强行权利
D、奖励权利
正确答案:
第17题,下列选项中,归于保健要素的是()
A、监督
B、公司政策
C、成果
D、工作条件
正确答案:
第18题,下列选项中,归于增加战略的是()
A、会集战略
B、暂休战略
C、无变战略
D、战略化战略
正确答案:
第19题,下列选项中,归于定性决议计划方法是()
A、脑筋风暴法
B、德尔菲法
C、阶梯法
D、吹毛求疵法
正确答案:
第20题,管理学的性质描绘中,管理的两重性是指()
A、天然特点
B、社会特点
C、科学性
D、艺术性
正确答案:
第21题,下列选项中,归于个人权利的是()
A、特长权利
B、感化权利
C、法定权利
D、奖励权利
正确答案:
第22题,在管理实习中,常用的强化手法有()
A、正强化
B、负强化
C、赏罚
D、衰退
正确答案:
第23题,下列选项中,安排革新类型包含()
A、结构革新
B、技术革新
C、人员革新
D、资金革新
正确答案:
第24题,下列选项中,归于安排的外部环境的是()
A、政治环境
B、社会文化环境
C、效劳对象
D、技术环境
正确答案:
第25题,下列选项中,归于安排文化的特征的是()
A、全体性
B、前史性
C、立异性
D、导向性
正确答案:
第26题,授权的过程中,职责也委授给下级了。
A、过错
B、正确
正确答案:
第27题,关于一个安排来说,集权和分权都是必要的。
A、过错
B、正确
正确答案:
第28题,操控即是对进行中的方案活动加以衡量和掌控,这个衡量的规范即是安排的方案。
A、过错
B、正确
正确答案:
第29题,人的举动是从需求开端的。
A、过错
B、正确
正确答案:
第30题,研讨标明,你不用变成一名管理者就能够具有权利,权利也未必与一个人在安排中所在的位置彻底有关。
A、过错
B、正确
正确答案:
奥鹏作业答案 联系QQ:3326650399 微信:cs80188
专业辅导各院校在线、离线考核、形考、终极考核、统考、社会调查报告、毕业论文写作交流等!(非免费)
联系我们:QQ客服:3326650399 439328128 微信客服①:cs80188 微信客服②:cs80189
扫一扫添加我为好友 扫一扫添加我为好友