2020秋东财《人力资源管理》单元作业一-15

答案来历：熊猫奥鹏（www.188open.com）-[东北财经大学]东财《人力资源管理》单元作业一
试卷总分:100 得分:100
第1题,分类法也称为（ ）。
A、序列法
B、点数法
C、等级描绘法
D、排队法
正确答案:


第2题,一切企业在运用请求表时，都赞同这样一个假定（ ）。
A、请求表是最佳的挑选东西
B、请求表供给的信息是不实在的
C、一个人完结将来工作的才能取决于他曩昔完结工作使命的状况
D、不断定
正确答案:


第3题,在以下方法中，哪一种首要适用于管理人员，特别是高层管理人员的评估（ ）。
A、主管人员鉴定法
B、配比照较法
C、升等考试法
D、评估中间法
E、不断定
正确答案:


第4题,当前，我国企业的劳动关系有（ ）。
A、6种
B、5种
C、4种
D、3种
正确答案:


答案来历：熊猫奥鹏（www.188open.com）,在劳动过程中，为了改进劳动条件，保护劳动者的安康，防止有毒、有害物质的损害，避免发作工作病和工作中毒而采纳的办法的总称是（ ）。
A、劳动保护
B、劳动安全
C、劳动卫生
D、以上答案都不对
正确答案:


第6题,影响量缺乏，影响办法的效果不能得到正常发扬，缺乏以导致鼓励对象处于最好鼓励状况的反响；影响量过大，会使鼓励办法的效果递减乃至会发生负效应。行动科学将这一规律称为（）。
A、"鼓励效应递减"
B、"鼓励效应收回"
C、"鼓励效应递加"
D、"鼓励效应递减边沿收回"
正确答案:


第7题,职工招聘的首要过程是（ ）。
A、征召
B、断定招聘战略
C、拟定招聘方案
D、挑选
正确答案:


第8题,1935年美国国会经过了（ ），联邦政府建立了社会保障署，以此为象征，对比完好的现代社会保障制度体系诞生了。
A、《社会保障法》
B、《社会保障法令》
C、《救济法》
D、《劳动法》
正确答案:


第9题,人的需求的内容和满意方法，遭到社会前史条件的制约，并跟着社会前史的开展而开展。这表现了需求的（）特性。
A、对象性
B、多样性
C、可变性
D、社会前史性
正确答案:


答案来历：熊猫奥鹏（www.188open.com）,（ ）是决议挑选哪一种征召来历的重要要素。
A、职位的类型
B、人才市场情况
C、职位的等级
D、企业的规划
正确答案:


第11题,在处理劳动争议过程中，两边当事人的法律位置对等，而且劳动争议处理组织应当秉公法律。这是指处理劳动争议的（）准则。
A、调停和及时处理准则
B、依法处理准则
C、公正公平准则
D、随意性准则
正确答案:


答案来历：熊猫奥鹏（www.188open.com）,社会保障经过收入抵偿、开销抵偿，以及合作互济方法，使遭到伤口的社会机体和个人机体得以康复偏重新投入运转。这表现了社会保障的（ ）功用。
A、自动调理功用
B、调理功用
C、安稳功用
D、康复与开展功用
正确答案:


第13题,具有不一样才能的人，大概组织在不一样的职位上，确保职位的要求与人的实践才能实践才能相对应。这指的是人力资源管理的（ ）原理。
A、公正竞赛原理
B、动态习惯原理
C、能位匹配原理
D、鼓励强化原理
正确答案:


第14题,让企业界部契合条件的职工从一个较低的职位提升到一个较高的职位的过程是（ ）。
A、内部调整
B、内部降职
C、内部提高
D、不断定
正确答案:


答案来历：熊猫奥鹏（www.188open.com）,需求具有（）特性。
A、6个
B、5个
C、4个
D、3个
正确答案:


第16题,在实际日子中，最典型的需求结构形式有（）。
A、6种
B、5种
C、4种
D、3种
正确答案:


第17题,在编制人力资源规划时，对企业人力资源的"盘点"与查核指的是（ ）。
A、人力资源供求预测
B、剖析
C、总结
D、丈量
正确答案:


第18题,在以下项目中，哪一项的保障性最强，且带有补偿性。（ ）
A、养老保险
B、赋闲保险
C、工伤保险
D、生育保险
正确答案:


第19题,企业从外部寻觅、招引求职者，添补空缺职位的过程是（ ）。
A、内部征召
B、外部招引
C、外部征召
D、外部弥补
正确答案:


答案来历：熊猫奥鹏（www.188open.com）,年功薪酬也称（）。
A、效益薪酬
B、年纪薪酬
C、工龄补贴
D、技能薪酬
正确答案:


第21题,工作设计是指依据安排需求并统筹个人需求，规则某职务的（ ），以及在安排中与其他职务关系的过程。
A、使命
B、权力
C、权利
D、职责
E、内容
正确答案:,C,D


第22题,职位评估的特色表现为（ ）。
A、职位评估的中间是"事"不是"人"
B、职位评估是对企业各类职位的相对价值进行衡量的过程
C、职位评估是对性质一样的职位进行评判
D、职位评估需求运用多种学科的理论和方法
E、以上都不对
正确答案:,B,C,D


第23题,三资企业中资方的权力基础包含（）。
A、产业力气
B、个人的力气
C、集体的力气
D、市场力气
E、工会的力气
正确答案:,D


第24题,国务院所公布的有关赋闲保险的规则中所包含的内容是（ ）。
A、失业保险资历
B、失业保险规模
C、赋闲保险经费的筹措
D、赋闲保险待遇
E、以上说法都不对
正确答案:,C,D


答案来历：熊猫奥鹏（www.188open.com）,为了非常好地做好人事调整工作，企业在实践操作中要留意（）。
A、树立、健全人事调整规章制度
B、具有健全的人事调整材料
C、人事调整后的成果评估工作
D、人事调整越少越好
E、以上说法都不对
正确答案:,B,C