21年春东财《人员素质测评》综合作业100分

答案来历：熊猫奥鹏（www.188open.com）人员本质测评-[东北财经大学]东财《人员本质测评》归纳作业
试卷总分:100 得分:100
第1题,个别16个根本品格要素彼此效果体现出更为归纳性的品格特征即次元要素也叫()。
A、二元要素
B、三元要素
C、复合要素
D、多元要素
正确答案:


第2题,与中国古代科举制的废弃最挨近的时代是()。
A、公元1800年
B、公元1840
C、公元1860年
D、公元1900年
正确答案:


第3题,以下是心思安康临床表现自我检验SCL-90中的四个疑问，其间关于躯体化的疑问是()。
A、记性大
B、头疼
C、对异性的爱好减退
D、对旁人吹毛求疵
正确答案:


第4题,心思学家以为，假如应聘者对主试不感爱好，那么他与主试的视野交流通常低于（）。
A、20%
B、30%
C、40%
D、50%
正确答案:


答案来历：熊猫奥鹏（www.188open.com）,在施行评估中间的人物扮演时，假如所扮人物被要求，决断且妥善处理好偶尔发作的性质严峻的事情，那么这个人物扮演要调查的被试的本质是()。
A、完成个人建议
B、进行沟通
C、见机行事
D、自娱自乐
正确答案:


第6题,心思检验区分为自陈量表和非自陈量表，根据的是（）。
A、检验的资料特色
B、检验的质量要求
C、检验目的体现的程度
D、问卷疑问答复内容的做出者
正确答案:


第7题,某医院招聘,主试对应聘的医师提出的面试疑问"你附和同工同酬仍是年功序列？"归于()。
A、智能型疑问
B、志愿型疑问
C、行动型疑问
D、情境型疑问
正确答案:


第8题,假如你干事的个性是：喜爱把一件事情做完后再做另一件事。那么，依照霍兰德的理论，你的工作爱好归于()。
A、研讨型
B、惯例型
C、艺术性
D、企业型
正确答案:


第9题,根据冰山理论，以下本质中归于冰山水上有些是（）。
A、社会人物
B、自我概念
C、特质
D、技能
正确答案:


答案来历：熊猫奥鹏（www.188open.com）,与中国古代察举制确实立最挨近的时代是 ()。
A、公元前200年
B、公元前100年
C、公元100年
D、公元200年
正确答案:


第11题,当面试官向应聘者提出"你有啥样的抱负和志向？你将怎么去完成？"之类的疑问时，他最想取得的面试要素是()。
A、语言表达
B、专业常识
C、工作动机
D、进步心
正确答案:


答案来历：熊猫奥鹏（www.188open.com）,挑选工作时，假如你尤其介意你的工作赋予你高于他人的权利，那么依照埃德加？施恩的工作锚理论，你归于()。
A、发明型工作锚
B、自立与独立型工作锚
C、安全型工作锚
D、管理型工作锚
正确答案:


第13题,测评东西的信度系数取值规模为（）。
A、0～1
B、0～100
C、1～10
D、1～100
正确答案:


第14题,本质测评的测评人员有时也称 ()。
A、领导
B、主试
C、被试
D、HR
正确答案:


答案来历：熊猫奥鹏（www.188open.com）,美国闻名心思学家特尔曼发现成果大与小的人之间，最显着的差异并在于()。
A、智商巨细
B、家境情况
C、品格特色
D、脸庞份额
正确答案:


第16题,归于担任者绩效规范拟定根据的有()。
A、工作剖析
B、专家评论
C、考核排序
D、抓阄敲定
正确答案:,B,C


第17题,在施行评估中间的无领导小组评论时，主试应当要点调查的内容包含()。
A、冒险精力
B、参加热心
C、口头表达
D、公德认识
正确答案:,B,C


第18题,依据美国心思学家斯宾塞（Spencer）对于企业家提出的必备要害本质的观念，以下应当在施行评估中间时尤其留意的内容包含()。
A、成果导向
B、辅导和操控
C、关心别人
D、富于梦想
正确答案:,B,C


第19题,面试时，主试经过发问布景型疑问，以知道应聘者的（）。
A、首要学历
B、所获各种技能证书
C、首要从业阅历
D、生长环境
正确答案:,B,C,D


答案来历：熊猫奥鹏（www.188open.com）,以部属于安康心思规范的有()。
A、酷爱日子
B、总能粉饰自己的心情
C、乐于工作
D、健全的品格
正确答案:,C,D


第21题,企业构建担任力本质模型时要知道同行的有关状况，这个同行包括的内容有()。
A、职业特点
B、一切制特点
C、规划特点
D、领导人属相
正确答案:,B,C


第22题,以部属于品格检验所运用的自陈式量表的特色有()。
A、疑问多
B、含不诚笃答案
C、影响不清晰
D、一起测多项
正确答案:,B,D


第23题,1905年诞生了被称为国际上榜首个真实含义上的智力气表"比萘-西蒙量表"。比萘以为构成智力的维度包含()。
A、判别力
B、了解力
C、推理力
D、发明力
正确答案:,B,C,D


第24题,关于整个本质测评活动，测评小组的首要责任有()。
A、监督
B、安排
C、领导
D、核算
正确答案:,C


答案来历：熊猫奥鹏（www.188open.com）,以部属于本质测评东西的信度的有()。
A、重测信度
B、复本信度
C、内涵共同性信度
D、口碑信度
正确答案:,B,C


第26题,依据检验作答成果的鉴定方式心思检验分为()。
A、片面型
B、围观型
C、客观型
D、混合型
正确答案:,C,D


第27题,以下能表现检验应用的详细范畴的心思检验包含()。
A、教学检验
B、工作检验
C、临床检验
D、研讨检验
正确答案:,B,C,D


第28题,面试的时分，有助于主试对应聘者进步心、自傲心的判别的调查内容包含()。
A、目光是不是平视、安然
B、是不是有小动作
C、头发是不是留的极短
D、语言表达是不是声响低、弱、哆嗦
正确答案:,B,D


第29题,行政工作才能倾向检验关于判别推理的首要内容包含()。
A、图形推理
B、界说判别
C、类推推理
D、逻辑判别
正确答案:,B,C,D


答案来历：熊猫奥鹏（www.188open.com）,以部属于田崎仁的工作价值观的内容有()。
A、才干型
B、家庭型
C、自愿型
D、应战型
正确答案:,B,C


第31题,归于自陈式量表的常见题型的有()。
A、对错式
B、量表式
C、迫选式
D、多重挑选式
正确答案:,B,C,D


第32题,旺德利克人员检验丈量人的才能包含()。
A、言语
B、音乐
C、数字
D、空间管理
正确答案:,C,D


第33题,一般状况下面试场所挑选应当到达的规范包含()。
A、安静、无搅扰
B、物理条件不严苛
C、面积适中
D、隶属设施奢华
正确答案:,B,C


第34题,应聘者在主试发问时，头部向前，表明他()。
A、倾听
B、希望
C、回绝
D、不关怀
正确答案:,B


第35题,心思学所说的的动力包含()。
A、价值观
B、爱好
C、动机
D、品德
正确答案:,B,C


第36题,经历通知咱们，一般施行评估中间的管理游戏要比模仿面谈艰难得多。()
T、对
F、错
正确答案:F


第37题,面试官假如向应聘者提出："你们处的副处长某周组织你编撰一项季度工作方案，当你完结后交他审理时，他很不满足。但你方案中许多主意已征得处长的附和，遇到这种状况你该怎样办？" 那么，他是想测试应聘者的安排纪律和诚笃牢靠性。()
T、对
F、错
正确答案:F


第38题,韦克斯勒智力气表中呈现的比如："假如你在路上拾到一封贴上邮票、写有地址但没有寄出的信，你大概怎样办？"之类的疑问，那么这类疑问欲丈量的是被试的了解才能而不是品德水准。（）
T、对
F、错
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第39题,心思学所说的品格指的即是人的做人资历。 ()
T、对
F、错
正确答案:F


第40题,关于今世的本质测评工作而言，其首要对象指心思本质。 ()
T、对
F、错
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