南开24春学期(高起本:1803-2103、专升本高起专:2009-2103)《会计职业判断和职业道德》在线作业【标准答 作者:周老师 分类: 南开大学 发布时间: 2024-08-12 13:09 专业辅导各院校在线、离线考核、形考、终极考核、统考、社会调查报告、毕业论文写作交流等! 联系我们:QQ客服:3326650399 439328128 微信客服①:cs80188 微信客服②:cs80189 扫一扫添加我为好友 扫一扫添加我为好友 24秋学期(高起本:1803-2103、专升本/高起专:2009-2103)《管帐工作判别和工作品德》在线作业-00002 试卷总分:100 得分:100 一、单选题 (共 20 道试题,共 40 分) 1.依据帕斯汀法,检查基础标准品德的意图是()。 A.说明安排或个人标准或价值观 B.决议对一切有关者的最大净收益 C.决议个人或安排的行动边界 D.决议怎么调整边界以消除忧虑或抵触 2.管帐工作判别的方针性是指()。 A.管帐工作判别掺杂着管帐人员的片面臆断性 B.管帐工作判别是一种对比、权衡、取舍的过程 C.管帐工作判别在有约束和要求下进行 D.管帐方法的挑选与运用能有用地保护企业本身的经济效益 3.管帐工作品德所指的进步技能,要求管帐人员()。 A.一直坚持按法律、法规就事 B.不断进步,进步事务水平 C.酷爱管帐工作,安心本职岗位 D.说厚道话,办厚道事 4.某企业选用预估方法计算商品售后质量担保费用,若销售额为9000万元,估计质量担保费用由销售额的3%改变为8%,则赢利将会()。 A.下降600万元 B.进步600万元 C.下降30万元 D.进步30万元 5.注册管帐师能够发表客户有关信息的状况不包含()。 A.承受同业复核 B.为法律诉讼预备文件或供给依据 C.事务约好停止 D.获得客户的授权 6.某企业工作设备年头账面价值为6000万元,估计运用10年,若管帐人员将净残值率由5%改变为0,则赢利将会()。 A.下降600万元 B.进步600万元 C.下降30万元 D.进步30万元 7.管帐工作判别的片面性是指()。 A.管帐工作判别掺杂着管帐人员的片面臆断性 B.管帐工作判别是一种对比、权衡、取舍的过程 C.管帐工作判别在有约束和要求下进行 D.管帐方法的挑选与运用能有用地保护企业本身的经济效益 8.注册管帐师工作品德只能对本职业适用,只能在本工作规模内发生效果,反映了审计工作品德具有()。 A.强行性 B.专业性 C.自律性 D.实习性 9.依据帕斯汀法,检查终极品德的意图是()。 A.说明安排或个人标准或价值观 B.决议对一切有关者的最大净收益 C.决议个人或安排的行动边界 D.决议怎么调整边界以消除忧虑或抵触 10.关于管帐行动的法律规范,表述正确的是()。 A.具有显着的强行性特征 B.着眼于人际关系 C.着眼于工作涵养 D.评估规范首要是管帐行动的合情性 11.关于管帐工作品德监管的他律形式,表述正确的是()。 A.是高级的、完善的品德 B.以管帐工作职责良知为中心 C.管帐工作责任改变为管帐人员的行动原则 D.经过制度标准束缚管帐行动 12.有关利益抵触的说法,正确的是()。 A.利益抵触不会影响工作管帐师的工作判别 B.利益抵触可以致使工作管帐师的工作判别违背工作要求规范 C.利益抵触不包含幻想的利益抵触 D.利益抵触不包含潜在的利益抵触 13.以下关于管帐估量改变管帐处理的说法中,正确的是()。 A.应选用将来适用法 B.应选用追溯调整法 C.改动曾经时间的管帐估量 D.调整曾经时间的陈述成果 14.关于盈利管理的以下说法中,错误的是()。 A.盈利管理不合法 B.盈利管理本源于托付署理关系 C.盈利管理反映了企业管理应局与利益有关者之间利益的纷歧致 D.盈利管理纷歧定合理 15.管帐行动的法律规范是()。 A.《管帐工作人员规矩》 B.《管帐人员岗位职责制》 C.《管帐法》 D.《国际管帐工作品德原则》 16.管帐工作品德所指的坚持原则,要求管帐人员()。 A.一直坚持按法律、法规就事 B.公私清楚、不贪不占 C.酷爱管帐工作,安心本职岗位 D.诺言至上,不为利益所引诱 17.管帐工作品德所指的参加管理,要求管帐人员()。 A.酷爱管帐工作,安心本职岗位 B.公私清楚、不贪不占 C.自动提出合理化主张,帮忙领导决议计划 D.一直坚持按法律、法规就事 18.以部属于实在盈利管理的手法是()。 A.固定财物折旧年限的改变 B.坏账预备计提的管帐政策改变 C.存货贬价预备计提的管帐政策改变 D.非活动财物的处置时点的改动 19.管帐工作判别着重坚持独立准则的一起合理权衡各方面的关系,是指()。 A.管帐人员有必要客观公平地作出合法合理的判别 B.管帐人员有必要进步对管帐工作判别必要性和重要性的知道 C.管帐人员不能真实归归于多样化利益主体的任何一方 D.管帐政策和管帐准则有必要契合国家一致管帐制度的精力本质 20.关于管帐行动的品德规范,表述正确的是()。 A.具有显着的强行性特征 B.表现国家利益 C.评估规范首要是管帐行动的合法性 D.评估规范首要是管帐行动的合情性 二、多选题 (共 15 道试题,共 30 分) 21.管帐政策改变的判别根据包含()。 A.管帐承认是不是发作改变 B.计量基础是不是发作改变 C.列报项目是不是发作改变 D.列报金额是不是发作改变 22.管帐政策包含()。 A.合同竣工进展确实定 B.金融财物公允价值确实定 C.宣布存货成本的计量 D.收入确实认 23.依据管帐工作判别的要求,需求进行管帐估量的有()。 A.坏账的估量 B.固定财物折旧年限的估量 C.或有丢失的估量 D.固定财物净残值的估量 24.依据管帐工作判别的要求,正确的做法有()。 A.不一样经济环境下重要性的规范不一样 B.不太重要的经济事项能够在管帐记载或报表上予以简化或省掉 C.同一经济事项不能选用不一样的管帐处理方法 D.对具有成果不断定性的买卖或事项能够进行估量 25.品德的客观方面包含()。 A.品德标准 B.品德规范 C.品德关系 D.品德准则 26.能够危害独立性的要素有()。 A.经济利益 B.相关关系 C.自我评估 D.外界压力 27.某公司2019年8月的经营赢利和赢利总额别离为-90万元和20万元,则其盈利管理调整的项目能够包含()。 A.出资收益 B.管理费用 C.财物减值丢失 D.经营外收入 28.管帐工作品德的标准中,强化效劳的根本要求包含()。 A.强化效劳认识 B.依惩办事,不偏不倚 C.进步效劳质量 D.毋忝厥职,尽职尽责 29.管帐师业务所许诺的诚信责任包含()。 A.对董事和高管人员的留意责任 B.对董事和高管人员的忠诚责任 C.对社会大众的留意责任 D.对社会大众的忠诚责任 30.利益抵触包含()。 A.实在的利益抵触 B.潜在的利益抵触 C.幻想的利益抵触 D.虚伪的利益抵触 31.关于注册管帐师的专业担任才能,下列说法正确的有()。 A.注册管帐师不得承办不能担任的事务 B.注册管帐师履行事务时,应当坚持应有的工作慎重 C.注册管帐师不得对将来事项的可完成程度做出确保 D.注册管帐师不得以其工作身份对未审计或其他未鉴证事项宣布定见 32.管帐工作品德的标准中,廉洁自律的根本要求包含()。 A.执业慎重,诺言至上 B.公私清楚,不贪不占 C.建立正确的人生观和价值观 D.脚踏实地,照实反映 33.注册管帐师对客户的职责有()。 A.应当在保护社会大众利益的条件下,诚挚为客户效劳 B.应当依照事务约好实行对客户的职责 C.应当对履行事务过程中知悉的商业隐秘保密 D.能够采纳或有收费方式为客户供给鉴证效劳 34.管帐工作判别的内容包含()。 A.多个管帐准则之间作出挑选 B.和谐牢靠性与有关性准则的对立 C.和谐慎重性准则与前史成来源则的对立 D.和谐慎重性准则与共同性准则的对立 35.工作管帐师利益抵触的品种包含()。 A.工作管帐师个人利益与其他利益有关者利益之间的抵触 B.受优待的客户利益与其他客户利益之间的抵触 C.受优待的一个利益有关者利益与其他利益有关者利益之间的抵触 D.某些利益有关者利益与其他利益有关者利益之间的抵触 三、判别题 (共 15 道试题,共 30 分) 36.管帐政策改变可以供给更牢靠、更有关的管帐信息的,应当选用追溯调整法处理。 37.管帐师业务所诚信具有可描绘性和可监管性,但不具有可调查性。 38.法律以自觉方式如社会言论、习俗习气、良知、品德抱负等管理社会。 39.管帐工作品德的标准中,诚笃守信要求管帐人员保密守信,不为利益所引诱。 40.我国注册管帐师工作品德疑问开端发动于1991-1995年。 41.国际管帐师联合会以为,品德抵触首要来历于对其独立性的要挟。 42.2002年发布的《中国注册管帐师工作品德标准辅导定见》,关于遏止在注册管帐师审计工作中所存在的不罕见违工作品德的表象具有活跃效果。 43.某公司2019年8月的经营赢利和赢利总额别离为-50万元和40万元,则其能够经过调整出资收益完成了盈利管理。 44.债务人和一切者都关怀投入到企业中的本金和利息能否顺畅回收。 45.管帐工作品德的他律监管着重以管帐工作职责为中心。 46.管帐师业务所不得为上市公司一起供给编制管帐报表和审计效劳。 47.进行管帐工作判别时,有必要在坚持独立准则与权衡各方面关系上做出挑选,二者不能统筹。 48.企业经过改动存货计价方法调理赢利,归于实在盈利管理。 49.承受同业复核以及注册管帐师协会和监管组织依法进行的质量检查时,注册管帐师能够发表客户的有关信息。 50.管帐师业务所诚信具有一般效劳性经济安排的诚信特征与内容,一起还具有本身的特别性。 专业辅导各院校在线、离线考核、形考、终极考核、统考、社会调查报告、毕业论文写作交流等!(非免费) 联系我们:QQ客服:3326650399 439328128 微信客服①:cs80188 微信客服②:cs80189 扫一扫添加我为好友 扫一扫添加我为好友
试卷总分:100 得分:100
一、单选题 (共 20 道试题,共 40 分)
1.依据帕斯汀法,检查基础标准品德的意图是()。
A.说明安排或个人标准或价值观
B.决议对一切有关者的最大净收益
C.决议个人或安排的行动边界
D.决议怎么调整边界以消除忧虑或抵触
2.管帐工作判别的方针性是指()。
A.管帐工作判别掺杂着管帐人员的片面臆断性
B.管帐工作判别是一种对比、权衡、取舍的过程
C.管帐工作判别在有约束和要求下进行
D.管帐方法的挑选与运用能有用地保护企业本身的经济效益
3.管帐工作品德所指的进步技能,要求管帐人员()。
A.一直坚持按法律、法规就事
B.不断进步,进步事务水平
C.酷爱管帐工作,安心本职岗位
D.说厚道话,办厚道事
4.某企业选用预估方法计算商品售后质量担保费用,若销售额为9000万元,估计质量担保费用由销售额的3%改变为8%,则赢利将会()。
A.下降600万元
B.进步600万元
C.下降30万元
D.进步30万元
5.注册管帐师能够发表客户有关信息的状况不包含()。
A.承受同业复核
B.为法律诉讼预备文件或供给依据
C.事务约好停止
D.获得客户的授权
6.某企业工作设备年头账面价值为6000万元,估计运用10年,若管帐人员将净残值率由5%改变为0,则赢利将会()。
A.下降600万元
B.进步600万元
C.下降30万元
D.进步30万元
7.管帐工作判别的片面性是指()。
A.管帐工作判别掺杂着管帐人员的片面臆断性
B.管帐工作判别是一种对比、权衡、取舍的过程
C.管帐工作判别在有约束和要求下进行
D.管帐方法的挑选与运用能有用地保护企业本身的经济效益
8.注册管帐师工作品德只能对本职业适用,只能在本工作规模内发生效果,反映了审计工作品德具有()。
A.强行性
B.专业性
C.自律性
D.实习性
9.依据帕斯汀法,检查终极品德的意图是()。
A.说明安排或个人标准或价值观
B.决议对一切有关者的最大净收益
C.决议个人或安排的行动边界
D.决议怎么调整边界以消除忧虑或抵触
10.关于管帐行动的法律规范,表述正确的是()。
A.具有显着的强行性特征
B.着眼于人际关系
C.着眼于工作涵养
D.评估规范首要是管帐行动的合情性
11.关于管帐工作品德监管的他律形式,表述正确的是()。
A.是高级的、完善的品德
B.以管帐工作职责良知为中心
C.管帐工作责任改变为管帐人员的行动原则
D.经过制度标准束缚管帐行动
12.有关利益抵触的说法,正确的是()。
A.利益抵触不会影响工作管帐师的工作判别
B.利益抵触可以致使工作管帐师的工作判别违背工作要求规范
C.利益抵触不包含幻想的利益抵触
D.利益抵触不包含潜在的利益抵触
13.以下关于管帐估量改变管帐处理的说法中,正确的是()。
A.应选用将来适用法
B.应选用追溯调整法
C.改动曾经时间的管帐估量
D.调整曾经时间的陈述成果
14.关于盈利管理的以下说法中,错误的是()。
A.盈利管理不合法
B.盈利管理本源于托付署理关系
C.盈利管理反映了企业管理应局与利益有关者之间利益的纷歧致
D.盈利管理纷歧定合理
15.管帐行动的法律规范是()。
A.《管帐工作人员规矩》
B.《管帐人员岗位职责制》
C.《管帐法》
D.《国际管帐工作品德原则》
16.管帐工作品德所指的坚持原则,要求管帐人员()。
A.一直坚持按法律、法规就事
B.公私清楚、不贪不占
C.酷爱管帐工作,安心本职岗位
D.诺言至上,不为利益所引诱
17.管帐工作品德所指的参加管理,要求管帐人员()。
A.酷爱管帐工作,安心本职岗位
B.公私清楚、不贪不占
C.自动提出合理化主张,帮忙领导决议计划
D.一直坚持按法律、法规就事
18.以部属于实在盈利管理的手法是()。
A.固定财物折旧年限的改变
B.坏账预备计提的管帐政策改变
C.存货贬价预备计提的管帐政策改变
D.非活动财物的处置时点的改动
19.管帐工作判别着重坚持独立准则的一起合理权衡各方面的关系,是指()。
A.管帐人员有必要客观公平地作出合法合理的判别
B.管帐人员有必要进步对管帐工作判别必要性和重要性的知道
C.管帐人员不能真实归归于多样化利益主体的任何一方
D.管帐政策和管帐准则有必要契合国家一致管帐制度的精力本质
20.关于管帐行动的品德规范,表述正确的是()。
A.具有显着的强行性特征
B.表现国家利益
C.评估规范首要是管帐行动的合法性
D.评估规范首要是管帐行动的合情性
二、多选题 (共 15 道试题,共 30 分)
21.管帐政策改变的判别根据包含()。
A.管帐承认是不是发作改变
B.计量基础是不是发作改变
C.列报项目是不是发作改变
D.列报金额是不是发作改变
22.管帐政策包含()。
A.合同竣工进展确实定
B.金融财物公允价值确实定
C.宣布存货成本的计量
D.收入确实认
23.依据管帐工作判别的要求,需求进行管帐估量的有()。
A.坏账的估量
B.固定财物折旧年限的估量
C.或有丢失的估量
D.固定财物净残值的估量
24.依据管帐工作判别的要求,正确的做法有()。
A.不一样经济环境下重要性的规范不一样
B.不太重要的经济事项能够在管帐记载或报表上予以简化或省掉
C.同一经济事项不能选用不一样的管帐处理方法
D.对具有成果不断定性的买卖或事项能够进行估量
25.品德的客观方面包含()。
A.品德标准
B.品德规范
C.品德关系
D.品德准则
26.能够危害独立性的要素有()。
A.经济利益
B.相关关系
C.自我评估
D.外界压力
27.某公司2019年8月的经营赢利和赢利总额别离为-90万元和20万元,则其盈利管理调整的项目能够包含()。
A.出资收益
B.管理费用
C.财物减值丢失
D.经营外收入
28.管帐工作品德的标准中,强化效劳的根本要求包含()。
A.强化效劳认识
B.依惩办事,不偏不倚
C.进步效劳质量
D.毋忝厥职,尽职尽责
29.管帐师业务所许诺的诚信责任包含()。
A.对董事和高管人员的留意责任
B.对董事和高管人员的忠诚责任
C.对社会大众的留意责任
D.对社会大众的忠诚责任
30.利益抵触包含()。
A.实在的利益抵触
B.潜在的利益抵触
C.幻想的利益抵触
D.虚伪的利益抵触
31.关于注册管帐师的专业担任才能,下列说法正确的有()。
A.注册管帐师不得承办不能担任的事务
B.注册管帐师履行事务时,应当坚持应有的工作慎重
C.注册管帐师不得对将来事项的可完成程度做出确保
D.注册管帐师不得以其工作身份对未审计或其他未鉴证事项宣布定见
32.管帐工作品德的标准中,廉洁自律的根本要求包含()。
A.执业慎重,诺言至上
B.公私清楚,不贪不占
C.建立正确的人生观和价值观
D.脚踏实地,照实反映
33.注册管帐师对客户的职责有()。
A.应当在保护社会大众利益的条件下,诚挚为客户效劳
B.应当依照事务约好实行对客户的职责
C.应当对履行事务过程中知悉的商业隐秘保密
D.能够采纳或有收费方式为客户供给鉴证效劳
34.管帐工作判别的内容包含()。
A.多个管帐准则之间作出挑选
B.和谐牢靠性与有关性准则的对立
C.和谐慎重性准则与前史成来源则的对立
D.和谐慎重性准则与共同性准则的对立
35.工作管帐师利益抵触的品种包含()。
A.工作管帐师个人利益与其他利益有关者利益之间的抵触
B.受优待的客户利益与其他客户利益之间的抵触
C.受优待的一个利益有关者利益与其他利益有关者利益之间的抵触
D.某些利益有关者利益与其他利益有关者利益之间的抵触
三、判别题 (共 15 道试题,共 30 分)
36.管帐政策改变可以供给更牢靠、更有关的管帐信息的,应当选用追溯调整法处理。
37.管帐师业务所诚信具有可描绘性和可监管性,但不具有可调查性。
38.法律以自觉方式如社会言论、习俗习气、良知、品德抱负等管理社会。
39.管帐工作品德的标准中,诚笃守信要求管帐人员保密守信,不为利益所引诱。
40.我国注册管帐师工作品德疑问开端发动于1991-1995年。
41.国际管帐师联合会以为,品德抵触首要来历于对其独立性的要挟。
42.2002年发布的《中国注册管帐师工作品德标准辅导定见》,关于遏止在注册管帐师审计工作中所存在的不罕见违工作品德的表象具有活跃效果。
43.某公司2019年8月的经营赢利和赢利总额别离为-50万元和40万元,则其能够经过调整出资收益完成了盈利管理。
44.债务人和一切者都关怀投入到企业中的本金和利息能否顺畅回收。
45.管帐工作品德的他律监管着重以管帐工作职责为中心。
46.管帐师业务所不得为上市公司一起供给编制管帐报表和审计效劳。
47.进行管帐工作判别时,有必要在坚持独立准则与权衡各方面关系上做出挑选,二者不能统筹。
48.企业经过改动存货计价方法调理赢利,归于实在盈利管理。
49.承受同业复核以及注册管帐师协会和监管组织依法进行的质量检查时,注册管帐师能够发表客户的有关信息。
50.管帐师业务所诚信具有一般效劳性经济安排的诚信特征与内容,一起还具有本身的特别性。
专业辅导各院校在线、离线考核、形考、终极考核、统考、社会调查报告、毕业论文写作交流等!(非免费)
联系我们:QQ客服:3326650399 439328128 微信客服①:cs80188 微信客服②:cs80189
扫一扫添加我为好友 扫一扫添加我为好友